【育児時短就業給付金とは？】仕事と育児の両立を後押し

2025年4月1日から、子育て中の従業員を支援する新たな給付金制度「育児時短就業給付金」が創設されました。
この制度は、長期にわたる少子化対策の一環として、育児のために時短勤務を選択した際の賃金減少を補い、仕事と育児の両立を後押しすることを目的としています。

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